Gazzetta Concorsi

Bando Completo

È indetto, presso l'Università degli studi di Modena e Reggio
Emilia, un concorso pubblico, per esami, per la copertura di un posto
di categoria EP, posizione economica EP/1, area
amministrativo-gestionale, per le esigenze del Dipartimento di
economia Marco Biagi (bando decreto rep. n. 163/2020 - prot. n. 37841
dell'11 febbraio 2020).
Per l'ammissione al concorso è richiesto il possesso, fra gli
altri, dei seguenti requisiti:
titolo di studio: diploma di laurea ante decreto
ministeriale n. 509/99 o laurea specialistica ex decreto ministeriale
n. 509/99 o laurea magistrale ex decreto ministeriale n. 270/04 o
laurea ex decreto ministeriale n. 509/99 o ex decreto ministeriale n.
270/04.
Per i titoli di studio conseguiti all'estero, il candidato deve
produrre idonea certificazione rilasciata dalle competenti autorità
attestante, ai sensi della vigente normativa, il riconoscimento
dell'equipollenza o dell'equivalenza del titolo di studio ovvero la
dichiarazione di avvio della richiesta di equivalenza del titolo di
studio, ai soli fini del presente concorso, secondo la procedura di
cui all'art. 38 decreto legislativo n. 165/01
(http://www.funzionepubblica.gov.it/strumenti-e-controlli/modulistica
);
idonea qualificazione professionale dimostrata da esperienza
lavorativa almeno biennale con un buon grado di autonomia in funzioni
di responsabilità di unità semplici o complesse, svolta presso
amministrazioni universitarie, altre amministrazioni e/o enti
pubblici ovvero presso strutture private. In alternativa, l'idonea
qualificazione professionale potrà essere dimostrata dal possesso di
titoli post universitari attinenti il profilo (scuole di
specializzazione, dottorato di ricerca, master universitario di II
livello). La qualificazione professionale e l'attinenza al profilo
dovranno essere comprovate da copia di idonea documentazione
riportante gli elementi significativi relativi all'attività
prestata; in particolare, dovrà evincersi l'esatta denominazione
dell'ente/struttura privata presso il quale l'attività è stata
prestata, la descrizione dell'attività svolta, il tipo di rapporto
di lavoro, la data di inizio ed eventuale conclusione attività. Il
possesso del suddetto requisito sarà oggetto di verifica preliminare
da parte della nominata commissione esaminatrice nel corso della
prima seduta.
Il termine per la presentazione delle domande e della relativa
documentazione scade improrogabilmente il trentesimo giorno
successivo alla data di pubblicazione del presente avviso nella
Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale
«Concorsi ed esami».
Ai sensi dell'art. 2963 comma 3 del codice civile, qualora il
termine di scadenza indicato cada in un giorno festivo, la scadenza
è prorogata di diritto al primo giorno utile non festivo.
Per la partecipazione al concorso è previsto il pagamento
obbligatorio di un contributo alle spese di gestione della procedura.
Il testo integrale del bando, con l'indicazione delle modalità
di presentazione delle domande e della relativa documentazione, è
liberamente accessibile sul sito web dell'Università degli studi di
Modena e Reggio Emilia all'indirizzo www.unimore.it - voce «Bandi,
Gare, Albo Informatico» - e sul sito dell'Ufficio selezione e
sviluppo risorse umane - www.ufficioselezioneassunzione.unimore.it
Il diario di svolgimento delle prove, ivi compresa l'eventuale
preselezione, sarà pubblicato a mezzo avviso sul sito web d'ateneo
all'indirizzo www.unimore.it - voce «Bandi, Gare, Albo Informatico» -
e sul sito dell'Ufficio selezione e sviluppo risorse umane -
www.ufficioselezioneassunzione.unimore.it
Tale avviso avrà valore di notifica per tutti i partecipanti al
concorso, i quali saranno ammessi con riserva e tenuti a presentarsi
nel giorno, ora e luogo indicati, senza necessità di alcuna
ulteriore comunicazione.
L'assenza del candidato sarà considerata come rinuncia alla
selezione.
Ai sensi di quanto disposto dall'art. 5 della legge 7 agosto
1990, n. 241, il responsabile del procedimento di cui al presente
bando è il dott. Rocco Larocca, Direzione risorse umane -
Università degli studi di Modena e Reggio Emilia, via Università n.
4 - 41121 Modena.
Per informazioni sul bando integrale, gli interessati possono
rivolgersi all'Ufficio selezione e sviluppo risorse umane
dell'Università degli studi di Modena e Reggio Emilia, tel.
059/2056447-6439-6075-7078-6072, email
ufficio.selezioneassunzione@unimore.it

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