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Bando Completo

IL DIRETTORE GENERALE

Vista la Costituzione della Repubblica italiana e in particolare
gli articoli 3 e 97;
Visto il Testo Unico delle disposizioni concernenti lo statuto
degli impiegati civili dello Stato di cui al decreto del Presidente
della Repubblica 10 gennaio 1957, n. 3;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 3 maggio 1957,
n. 686, contenente norme di esecuzione del sopracitato testo unico;
Vista la legge 23 agosto 1988, n. 370, con la quale viene abolita
l'imposta di bollo per le domande di concorso e di assunzione presso
le amministrazioni pubbliche;
Vista la legge 9 maggio 1989, n. 168;
Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, recante norme in materia di
procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti
amministrativi e successive modifiche e integrazioni ed il relativo
regolamento di Ateneo di attuazione, emanato il 30 luglio 2010 con
D.R. 30001;
Vista la legge 5 febbraio 1992, n. 104, che detta i principi
dell'ordinamento in materia di diritti, integrazione sociale e
assistenza delle persone handicappate;
Visto il decreto del Presidente del Consiglio dei ministri 7
febbraio 1994, n. 174, che regolamenta l'accesso dei cittadini degli
Stati membri dell'Unione europea ai posti di lavoro presso le
Amministrazioni Pubbliche;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994,
n. 487 e successive modifiche e integrazioni, le cui norme
regolamentano l'accesso ai pubblici impieghi nella pubblica
amministrazione e le modalità di svolgimento dei concorsi;
Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, riguardante misure urgenti
per lo snellimento dell'attività amministrativa e dei procedimenti
di decisione e di controllo e successive modifiche e integrazioni;
Vista la legge 16 giugno 1998, n. 191, che, tra l'altro, modifica
e integra la sopracitata legge 15 maggio 1997, n. 127;
Vista la legge 23 novembre 1998, n. 407, relativa a «Nuove norme
in favore delle vittime del terrorismo e della criminalità
organizzata», in particolare l'art. 1;
Vista la legge 12 marzo 1999, n. 68 e successive modificazioni ed
integrazioni, recante norme per il diritto al lavoro dei disabili; in
particolare l'art. 18, comma 2;
Vista la legge n. 388 del 23 dicembre 2000, in particolare l'art.
82, comma 9;
Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre
2000, n. 445, recante il Testo Unico delle disposizioni legislative e
regolamentari in materia di documentazione amministrativa e
successive modifiche e integrazioni;
Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante norme
generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle
Amministrazioni Pubbliche;
Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, in materia
di protezione dei dati personali ed il vigente regolamento di Ateneo
per il trattamento dei dati sensibili e giudiziari;
Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recante il
codice delle pari opportunità tra uomo e donna, a norma dell'art. 6
della legge 28 novembre 2005, n. 246;
Vista la legge n. 244 del 24 dicembre 2007, in particolare l'art.
3, comma 123;
Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, in materia di
«Codice dell'ordinamento militare»;
Vista la legge 6 novembre 2012, n. 190, recante «Disposizioni per
la prevenzione e la repressione della corruzione e dell'illegalità
nella Pubblica Amministrazione»;
Visto il decreto legislativo 14 marzo 2013, n. 33, in materia di
«Riordino della disciplina riguardante gli obblighi di pubblicità,
trasparenza e diffusione di informazioni da parte delle Pubbliche
Amministrazioni»;
Vista la legge 6 agosto 2013, n. 97, in materia di «Disposizioni
per l'adempimento degli obblighi derivanti dall'appartenenza
dell'Italia all'Unione europea - Legge europea 2013» e in particolare
l'art. 7 che modifica la disciplina in materia di accesso ai posti di
lavoro presso le pubbliche amministrazioni;
Visto il decreto n. 446/2014 del 19 febbraio 2014 con il quale il
Direttore Generale stabilisce un contributo per spese generali e
postali di euro 10,00 per la partecipazione ai concorsi indetti per
l'assunzione di personale tecnico-amministrativo e di dirigente;
Vista la legge 28 dicembre 2015, n. 208, circa le disposizioni
per la formazione del bilancio annuale e pluriennale dello Stato
(Legge di Stabilità 2016);
Visto il vigente CCNL del Comparto Università;
Vista la delibera del 19 novembre 2013, con la quale il Consiglio
di Amministrazione ha approvato l'istituzione di n. 1 posto di
Categoria C, posizione economica C1, Area Tecnica,
Tecnico-scientifica ed Elaborazione Dati, con rapporto di lavoro
subordinato a tempo indeterminato presso l'Università degli studi di
Milano-Bicocca, per le esigenze dell'Amministrazione Centrale,
riservato esclusivamente agli appartenenti alle categorie protette di
cui all'art. 18, comma 2, della legge 12 marzo 1999, n. 68;
Accertata l'inesistenza di graduatorie utili di concorsi già
espletati, in relazione alla specifica professionalità richiesta;
Vista la Nota del 22 settembre 2015, Prot. 0049173, con la quale
il Direttore Generale richiede al Dipartimento della Funzione
Pubblica della Presidenza del Consiglio dei ministri l'autorizzazione
alla copertura del suddetto posto ai sensi e per gli effetti
dell'art. 34, comma 6, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165,
come modificato dall'art. 5 del decreto-legge 24 giugno 2014, n. 90;
Vista la circolare Prot. 0057680/15 del 28 ottobre 2015 avente ad
oggetto l'avviso di mobilità esterna ai sensi dell'art. 57 del
C.C.N.L. del comparto Università del 16 ottobre 2008 e dell'art. 30
del decreto legislativo n. 165/2001 che ha dato esito negativo;
Considerato che il Dipartimento della Funzione Pubblica della
Presidenza del Consiglio dei ministri non ha comunicato, nei termini
previsti dalla legge, alcuna assegnazione di personale collocato in
disponibilità in possesso della professionalità richiesta;
Ritenuto pertanto di poter procedere all'avvio della procedura
concorsuale ai sensi dell'art. 34-bis, comma 4, del decreto
legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
Visto il vigente regolamento di Ateneo sui procedimenti di
selezione per l'accesso ai ruoli del personale tecnico e
amministrativo;

Decreta:


Art. 1


Numero dei posti


È indetto un concorso, per titoli ed esami, a n. 1 posto di
Categoria C, posizione economica C1, Area Tecnica,
Tecnico-scientifica ed Elaborazione Dati, con rapporto di lavoro
subordinato a tempo indeterminato presso l'Università degli studi di
Milano-Bicocca, per le esigenze dell'Amministrazione Centrale,
riservato esclusivamente agli appartenenti alle categorie protette di
cui all'art. 18, comma 2, della legge 12 marzo 1999, n. 68.

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